
Zakres Obowiązków Agronom
Przeznaczenie dokumentu:
Karta stanowiskowa dla Agronoma, która powinna znajdować się w każdym przedsiębiorstwie gdzie istnieje stanowisko pracy: Agronom, który odpowiada m.in. za:
- świadczenie usług doradczych rolnikom oraz współpracuje z instytucjami i organizacjami sfery rolnictwa w zakresie rozwiązywania problemów zawodowych, społecznych i socjalno-bytowych rolników
Uwagi:
Kodeks Pracy nakłada na pracodawcę obowiązek zaznajomienia nowo zatrudnianych pracowników z zakresem ich obowiązków, sposobem wykonywania pracy na wyznaczonych stanowiskach oraz ich podstawowymi uprawnieniami.
Informacje techniczne:
Jest to zakres czynności pracownika, w pełni edytowalny za pomocą pakietu MS Office lub OpenOffice. Przed wydrukiem należy dokładnie sprawdzić jego treść pod kątem zakresu czynności (czy odpowiada zakresowi jakie pracownik wykonuje w firmie).
Inne:
Karta stanowiskowa określa:
1. Wymagania i kwalifikacje dla stanowiska
2. Zakres odpowiedzialności
3. Zakres wykonywanych zadań
4. Zakres podporządkowania
5. Zasady zastępstw
6. System pracy
oraz pozostawione jest miejsce na uzupełnienia i modyfikacje.
Miejsce złożenia dokumentu:
Kompletna Karta stanowiskowa powinna być wydrukowana w 3 egzemplarzach oraz przedstawiona do podpisu przez pracownika, który pracuje na danym stanowisku. Jeden egzemplarz przekazywany jest pracownikowi a pozostałe należy dołączyć do Akt osobowych pracownika.
Dokument przeznaczy dla:
firmy
Miejsce zastosowania:
Przedsiębiorstwo
Słowa kluczowe:
karta stanowiskowa dla agronoma,zakres obowiązków agronoma,wzór karty stanowiskowej dla agronoma,karta stanowiskowa - agronom,przykładowa karta stanowiskowa agronoma,opis stanowiska pracy agronoma
Pobierz terazInne dokumeny z kategorii Karty opisu stanowiska pracy
![]() |
Zakres Obowiązków Doradca InwestycyjnyKarta stanowiskowa dla Doradcy Inwestycyjnego , która powinna znajdować się w przedsiębiorstwie gdzie przewidziane jest stanowisko: Doradca Inwestycyjny, który odpowiada m.in. za:... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Zakres Obowiązków Główny KsięgowyKarta stanowiskowa dla Głównego Księgowego , która powinna znajdować się w każdym biurze rachunkowym oraz każdej firmie gdzie jest prowadzona odrębnie księgowość oraz wyznaczone... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Zakres Obowiązków Agent ReklamowyKarta stanowiskowa dla Agenta Reklamowego , który odpowiada m.in. za:- wyszukiwanie klientów zainteresowanych konkretnymi usługami reklamowymi, oferowanymi przez biuro lub agencję... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Zakres Obowiązków Architekt KrajobrazuKarta stanowiskowa dla Architekta Krajobrazu , która powinna znajdować się w każdej firmie projektanckiej zatrudniającej Architekta Krajobrazu, który odpowiada m.in. za:-... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Zakres Obowiązków Kierownik Działu TechnicznegoKarta stanowiskowa dla Kierownika Działu Technicznego , która powinna znajdować się w przedsiębiorstwie gdzie jest utworzone stanowisko: Kierownik Działu Technicznego, który... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Zakres Obowiązków Agent UbezpieczeniowyKarta stanowiskowa dla Agenta Ubezpieczeniowego , która powinna znajdować się w każdej firmie ubezpieczeniowej zatrudniających agenta, który odpowiada m.in. za:- oferowanie i... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Karta Opisu Stanowiska - Mistrz ZmianyKarta opisu stanowiska jest to dokument potrzebny pracodawcy do określenia zakresu obowiązków , uprawnień, wymagań wobec określonego pracownika, w tym konkretnym przypadku wobec Mistrza... |
Zobacz | Pobierz |